Lavora con noi
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Commerciale
L’azienda è in forte espansione e sta investendo nello sviluppo commerciale, è previsto un piano di carriera in funzione dei risultati.
Responsabilità:
- Ambizione;
- Capacità di problem solving;
- Abilità relazionali e attitudine al lavoro in team.
fattori preferenziali:
- Esperienza come consulente DL.81/08;
- Portafoglio clienti personale;
- Capacità di uso dei social media;
- Capacità d’utilizzo di CRM e generazione di reportistica.
Area di lavoro: Lombardia.
Inquadramento: viene discusso in fase di colloquio
Inviare il proprio CV a marketing@previtalgroup.it oppura compila il form che trovi in questa pagina, seguirà colloquio con il Direttore Commerciale
Contabile - Ufficio corsi formazione
Azienda del settore sicurezza e antincendio cerca per ampliamento del proprio organico un’impiegata che si occuperà di affiancare le risorse presenti nell’ufficio amministrativo e ufficio organizzazione corsi di formazione.
REQUISITI RICHIESTI:
- Titolo di studio: diploma AFM (ex ragioneria) o laurea in ambito economico
- numero anni di esperienza: 2 o più
- Persona dinamica, responsabile, riservata, autonoma nell’organizzazione del proprio lavoro
- Buona conoscenza del pacchetto office
- Ottime capacità organizzative e precisione nella gestione delle attività
- Attitudine al problem-solving e gestione delle scadenze
Dettaglio mansione:
- Contabilità generale: es. registrazione delle fatture, adempimenti fiscali e amministrativi
- Supporto alla segreteria formativa: Organizzazione e gestione dei corsi di formazione aziendale in materia di sicurezza sul lavoro, inclusa la pianificazione delle sessioni, la gestione delle iscrizioni e il coordinamento con gli enti di formazione
- Documentazione e reportistica: Archiviazione documentale, rendicontazione delle attività formative
COSA OFFRIAMO
- Ambiente di lavoro dinamico e stimolante.
- Opportunità di crescita professionale.
- Inserimento in un’azienda solida.
ORARIO DI LAVORO:
Full-time 40h settimanali (8.30/13.00 – 14.00/17.30)
TIPOLOGIA DI CONTRATTO
Contratto apprendistato, finalizzato all’inserimento stabile in organico .
CCNL APPLICATO: Terziario Confcommercio
LIVELLO DI INQUADRAMENTO E RAL: Commisurati all’esperienza del candidato
SEDE DI LAVORO: bCerro Maggiore
La selezione è rivolta ad ambo i sessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii e dei Decreti Legislativi n.215 e n.216 del 2003 sulle parità di trattamento
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo determinato, Apprendistato
Durata contratto: 36 mesi
Benefit:
- Buoni pasto
- Supporto allo sviluppo professionale
Disponibilità:
- Dal lunedì al venerdì
Retribuzione supplementare:
- Quattordicesima
- Tredicesima
Sede di lavoro: Di persona
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Apprendistato
Benefit:
- Buoni pasto
- Supporto allo sviluppo professionale
Disponibilità:
- Dal lunedì al venerdì
Retribuzione supplementare:
- Quattordicesima
- Tredicesima
Istruzione:
- Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Preferenziale)
Esperienza:
- contabile: 2 anni (Preferenziale)
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Apprendistato
Benefit:
- Buoni pasto
Disponibilità:
- Dal lunedì al venerdì
Retribuzione supplementare:
- Quattordicesima
- Tredicesima
RSPP (Responsabile Servizio di Prevenzione e Protezione), Formatore e Tecnico/Consulente in salute e sicurezza sul lavoro
PREVITAL GROUP, società di consulenza specializzata in Sicurezza sul Lavoro, è alla ricerca di un RSPP (Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione), Formatore e Tecnico/Consulente in Salute e Sicurezza sul Lavoro da inserire nel proprio organico.
Responsabilità:
La risorsa selezionata si occuperà di:
- Sopralluoghi presso il cliente per individuare e valutare i fattori di rischio, definire le misure preventive e protettive e i sistemi di controllo di tali misure per la sicurezza e la salubrità degli ambienti di lavoro le esigenze aziendali in materia di sicurezza protezione e prevenzione utilizzando strumentazione necessaria;
- Redazione dei documenti di valutazione dei rischi (DVR) per la salute e sicurezza sul lavoro, con focus su rischi specifici come rumore, vibrazioni, MMC, movimenti ripetitivi, incendio, ecc.
- Gestione della sicurezza presso le aziende clienti in qualità di consulente e/o RSPP esterno.
- Formazione delle figure inerenti la sicurezza (DIRIGENTI – PREPOSTI – LAVORATORI – RSPP).
Requisiti:
- Esperienza di 2-5 anni nel settore Salute e Sicurezza sul Lavoro;
- Qualifica di Formatore per la sicurezza sul lavoro;
- Ottima conoscenza tecnica del D.Lgs 81/08 e delle sue modifiche e integrazioni;
- Eccellente padronanza degli strumenti Microsoft Office;
- Spiccate capacità di lavorare in team e predisposizione alla crescita professionale;
- Serietà, affidabilità e forte orientamento alla consulenza.
Ringraziamo anticipatamente coloro che risponderanno a questo annuncio, verranno contattati soltanto i profili ritenuti più in linea con la posizione ricercata.
Contratto di lavoro: Tempo indeterminato
Sede di lavoro: Cerro Maggiore, Milano
Orario: Dal lunedì al venerdì
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03